思想有聲，行動(dòng)留痕，在時(shí)光里趕路，在思考中收獲，新一屆萌新們的學(xué)習(xí)課堂開(kāi)始啦，跟著小編，打開(kāi)時(shí)間的膠囊，回顧新木瓜汁人的破繭成蝶之旅吧。

　　火熱夏日，帶著對(duì)未來(lái)的無(wú)盡憧憬，有一群滿(mǎn)懷信心的萌新們相聚在木瓜汁。為使萌新們盡快轉(zhuǎn)變角色、明確定位，公司人力資源部于2022年8月31日組織了新員工入職培訓(xùn)活動(dòng)及結(jié)業(yè)考試。伴隨著培訓(xùn)的圓滿(mǎn)落幕，萌新們也全面地學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度等多方面的知識(shí)。

　　一句“大家好，我是xx”，簡(jiǎn)短而有力！逐一進(jìn)行自我介紹的萌新們，展現(xiàn)著朝氣與活力，凝聚著希望與憧憬！千回百轉(zhuǎn)，緣分相遇，我們互相熟悉，彼此親近，我們意氣風(fēng)發(fā)，心懷憧憬，我們期待開(kāi)啟人生嶄新的篇章。

　　當(dāng)當(dāng)當(dāng)~~公司大咖閃亮登場(chǎng)，來(lái)給萌新們分享心得啦，讓我們來(lái)一睹風(fēng)采吧。圍繞著木瓜汁的“企業(yè)發(fā)展史”，品牌創(chuàng)始人、公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理林心德林總生動(dòng)闡述了公司的企業(yè)發(fā)展歷史，分享了與企業(yè)共成長(zhǎng)的心路歷程，帶領(lǐng)萌新們一起重溫歷史、聯(lián)系現(xiàn)實(shí)、展望未來(lái)，使大家更深入地了解企業(yè)發(fā)展史及企業(yè)文化精髓。

　　公司人力資源總監(jiān)田蕾田總系統(tǒng)講解了公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度、未來(lái)規(guī)劃，幫助萌新們認(rèn)識(shí)并理解公司相關(guān)規(guī)章制度，樹(shù)立統(tǒng)一的企業(yè)價(jià)值觀念和員工行為模式，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)、勤于溝通、善于溝通，為勝任崗位工作打下夯實(shí)的基礎(chǔ)。

　　入職培訓(xùn)就像一本書(shū)的序言，每一個(gè)環(huán)節(jié)就是序言中的章節(jié)。讀好每一段語(yǔ)句，學(xué)好每一個(gè)章節(jié)，以結(jié)業(yè)考試檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。秉著公平公正的原則，萌新們端正態(tài)度、信心滿(mǎn)滿(mǎn)地參加結(jié)業(yè)考試。

　　為肯定學(xué)習(xí)成果、形成良性競(jìng)爭(zhēng)氛圍，培訓(xùn)尾聲，公司特地對(duì)為優(yōu)異新人舉行了嘉獎(jiǎng)儀式。一次培訓(xùn)、一程學(xué)習(xí)，一場(chǎng)經(jīng)歷、一段收獲，入職培訓(xùn)的篇章也完結(jié)。新的征程已然蓄勢(shì)待發(fā)。期許元?dú)鉂M(mǎn)滿(mǎn)的萌新們不負(fù)韶華、乘風(fēng)而起、勇毅前行，為木瓜汁注入熱血、點(diǎn)燃靈感、續(xù)寫(xiě)輝煌。